主题团建基本参数
  • 品牌
  • 玖九团建
  • 公司名称
  • 上海玖九企业管理咨询有限公司
  • 服务内容
  • 团建拓展主题团建
主题团建企业商机

极限飞盘主题团建,全员出动刺激有趣。今年大火的一项运动,减压减脂超趣味,好上手、适合各年龄层,玩一次就会爱上~✨和露营搭配效果更赞,户外一日团建这就搞定了!

🔸团建类型:团队协作型👭

🔸活动场地:农庄草坪、大型会议室、运动场馆、沙滩

🔸活动时间:半天/一天

🔸参与人数:20人起

🔸游戏玩法:

1、远近距离传接练习🔥规则:两人为一组,一个飞盘,相距3米面对面站立,开始传接盘,每连续成功完成5次传接盘,视为成功,可向后退一步,反之则失败,需向前一步。

2、飞盘投篮🔥规则:飞盘投篮的玩法跟篮球投篮一样,区别是投掷物不同,十分考验扔盘人的准确度!

3、飞盘九宫格🔥规则:用飞盘把九宫格的板块击落,获得相应的分数,每队每人投掷1次,比赛两轮,累计分数高者胜✌🏻

4、飞盘战棋🔥规则:每人5个飞盘,飞盘颜色需做区分,两组对抗,两人轮流将飞盘掷向打靶布🎯,可将对方的飞盘打出得分范围,总分高的获胜。

5、飞盘保龄球🔥规则:每轮每位选手投掷一个飞盘,用飞盘击倒保龄球🎳,击倒多数量的队伍获胜。

6、凌波微步🔥规则:所有选手可参与的飞盘躲避大战,圈定比赛范围,比赛节奏快密度大限制小,激发选手勇敢无畏直面挑战的精神。 一个团体大概30人左右,有什么较创新的团建活动呢?徐汇区大型主题团建方案

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体验式培训是什么?体验式培训是一种做中学的学习和培训方式。是通过在模拟真实环境中的具体活动或场景,通过体验的方式进行学习、获得新的知识、技能或态度,然后再行复盘和深升的闭环式培训方式。理论升发转化为培训过程结果,它是一种新的培训方式。体验式培训核  心的基础是体验,通过营造各种不同的场景、模拟建设不同的项目让参与培训的学员能够在一种高度的情景还原中进行沉浸式学习,从而达到高效的培训目标和培训转化率提升。温州企业主题团建拓展【创意团建年会我们这么玩!】音乐主题团建。

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“团建”顾名思义,团队建设的意思。而团建的含义在今  天的讨论场景中又分为二种:一种是广义的团建,一种是狭义的团建。百度中对于广义的团建(团队建设)描述如下:“团队建设是指为了实现团队绩效及产出较大化而进行的一系列结构设计及人员激励等团队优化行为。“在此玖九团建团建不做过多累述。狭义的团建一般指的是企业的一系列的团队活动的统称。它其实是一个演变的词汇。比如较早的1.0版本大家叫拓展训练,很多HR习惯叫的户外拓展,其核  心的载体就是传统的高空、毕业墙、背摔等为代  表的老8项;到2.0版本的时候出现的体验式培训的字眼,其核  心的承载体从非洲鼓、沙漠掘金等具有深度情景模拟的主题项目开始崭露头角为代  表性的承载;到3.0版本的时候当更多的从业者和客户发现没有一个字汇能够去诠释越来越多元化的活动和形式的时候,团建一字也从此而生。

年轻人喜欢什么样的团建活动?年轻人喜欢的团建整体有四个特点如下:A.尊重人性:年轻的职场主力军,他们是非常有个性化的一个群体,同时更在意职场中获得的尊重感;尊重人性,不教条,不刻板,柔性传递团建元素和理念。不只是年轻人喜欢人,所有人都喜欢;B.年轻活力:一场属于年轻人的团建,激  活更多个体参与度,彰显年轻人的调性,释放年轻人的天性,创造更嗨的团队体验。C.自发投入:团建一定要规避的误会就是不能整成了苦大仇深的东西,团队建设的本身角色就是作为员工和企业团队之间的润滑剂,而不是阻力器;所以,团建的过程和体验一定是一场漂亮的自发和深度的投入。D.科技新颖:不管是在项目的形式上还是在团建场景的选择上,年轻人更多元开放,所以带有科技感和新颖对他们来说本身就是基础的加分好感了。微信线上小程序任务与线下场景的融合,通过手机端寻找主题任务线索。打破原有的团建模式,创造新奇特体验将变得非常重要。年轻人喜欢什么样的团建活动?

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飞盘主题团建:很多人喜欢极限飞盘,不仅是追求运动的竞技性,更多是因为“飞盘精神”——相互尊重、相互信任。课程以飞盘运动为载体,真实模拟组织构成,通过角色分工,紧密合作,活力展现团队力量。价值:飞盘运动是极好的团队训练项目,这项运动既体现出个人主义,集体主义,自由与平等,又强调了团队协同作战、内部沟通、相互补位、关注目标的团队精神。

棒球主题团建:风靡欧美日韩等国家的棒球运动,是国际上公认的高智商运动。队员之间既强调个人才智发挥,又必须讲究战略战术相互配合,十分类似于企业团队的日常工作场景,让队员们在赛场上见证团队不一样的成长。价值:棒球精神是创新、匠心、实干、高效。通过棒球运动,学员明确定位与责任、信任与支持,明白个人利益与集体保全的平衡。 公司团建活动方案如何策划?浙江户外主题团建拓展

让团建气氛嗨起来,有我们在告别尬场。徐汇区大型主题团建方案

环游世界80天:推荐理由:本案以“环游世界八十天”独特的情节,通过情景式推演的方式,设计伟大计划、航线设计、环游世界、与龙共舞、环游日记等具备新颖性、趣味性和挑战性的情节,在电影情节故事中发展思路,结合趣味性的活动和团队熔炼项目,让参与者体验团队运作中的种种问题,并进行深度挖掘,找到解决方法,感悟团队群策群力、高效沟通、共识方法、共享资源、共存目标的团队精神。厨艺大比拼推荐理由:活动选择在郊区休闲度假农庄进行,让员工亲近大自然,释放工作中的压力,在郊外农庄享受与同事们更温馨的相处。通过趣味式的《厨神争霸赛》活动,以分组竞技的方式,让员工们充分发挥工作以外的才艺,秀出更多个人风采。创新于传统的比赛,所有的比赛资源都要通过拓展游戏获取。游戏的竞争机制需要成员之间的默契配合,从而更加加深了成员之间的互动与交流。徐汇区大型主题团建方案

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