河南比较好的护士执业资格考试有哪些

    护士注册过期了重新注册怎么弄一、护士证过期了如何重新注册1、如果护士执业证过期了，首先需要注销护士执业证然后再重新申请注册。注销所需要的材料一份注销申请书和原件的护士执业证书，保证材料的真实有效书，委托他人办理的还需要提交授权委托书1份。根据规定，护士执业注册有效期为5年，有效期届满需要继续执业的，应当在有效期届满**0日，向原注册部门申请重新延续注册。2、法律依据：《中华人民共和国医师法》第八条国家实行医师资格考试制度。医师资格考试分为执业医师资格考试和执业助理医师资格考试。医师资格考试由省级以上人民**卫生健康主管部门组织实施。医师资格考试的类别和具体办法，由卫生健康主管部门制定。二、注册护士证需要提交的材料有什么1、《护士执业注册申请审核表》原件；2、申请人身份证原件及复印件；3、申请人学历证书原件及复印件；4、护理、助产专业学习中的临床实习证明；5、护士专业技术资格证书原件及复印件；6、拟聘用单位所在地一级及以上医疗机构出具的申请人6个月内的健康体检证明；7、《医疗机构执业许可证》副本原件及复印件；8、申请人近期小二寸免冠正面白底彩色半身照一张；9、材料真实有效的保证书。护士执业资格考试什么学历可以报考？河南比较好的护士执业资格考试有哪些

护士与护师有什么区别？职位职称不同：护师上级不是护士长，护士长、护理部主任是一条线，这是职位；护师、主管护师、主任护师是一条线，这是职称；薪酬不同：同科室护师工资明显比护士工资高，这个差距大概在1000元左右；员工与领导的薪酬差距。工作能力不同：护士和护师考试报名对工作年限有限制，考取护士后才能考护师，总体上护师的工作能力要比护士强。工作分工不同：护士从事基本基础的护理工作；护师则负责病区及管理工作。择业选择不同：护士聘用后只能选择医院普通员工；而护师则有机会面试护士长职位，进入员工管理层。资格证书不同，初级是护士从业资格证，拿到护士从业资格证才能考取护师从业资格证。安徽正规的护士执业资格考试培训学校护士执业资格考试有网课吗？

护士权力：一、护士执业，有按照国家有关规定获取工资报酬、享受福利待遇、参加社会保险的权利。任何单位或者个人不得克扣护士工资，降低或者取消护士福利等待遇。二、护士执业，有获得与其所从事的护理工作相适应的卫生防护、医疗保健服务的权利。从事直接接触有毒有害物质、有得传染病危险工作的护士，有依照有关法律、行政法规的规定接受职业健康监护的权利；患职业病的，有依照有关法律、行政法规的规定获得赔偿的权利。三、护士有按照国家有关规定获得与本人业务能力和学术水平相应的专业技术职务、职称的权利；有参加专业培训、从事学术研究和交流、参加行业协会和专业学术团体的权利。四、护士有获得疾病诊疗、护理相关信息的权利和其他与履行护理职责相关的权利，可以对医疗卫生机构和卫生主管部门的工作提出意见和建议。

    护士资格考试报名条件根据《护士执业资格考试办法》（卫生部令第74号）：第十二条在中等职业学校、高等学校完成有关部门教育主管部门和有关部门卫生主管部门规定的普通全日制3年以上的护理、助产专业课程学习，包括在教学、综合医院完成8个月以上护理临床实习，并取得相应学历证书的，可以申请参加护士执业资格考试。第十三条申请参加护士执业资格考试的人员，应当在公告规定的期限内报名，并提交以下材料：（一）护士执业资格考试报名申报表；（二）本人有效身份证明原件及复印件；（三）近6个月二寸免冠正面半身照片3张；（四）毕业证书或学位证书原件及复印件；（五）报考所需的其他材料。申请人为在校应届毕业生的，应当持有所在学校出具的应届毕业生毕业证明，到学校所在地的考点报名。学校可以为本校应届毕业生办理集体报名手续。申请人为非应届毕业生的，可以选择到人事档案所在地报名。第十四条申请参加护士执业资格考试者，应当按国家价格主管部门确定的收费标准缴纳考试费。 护士执业资格考试一般什么时候考试？

2.2.1不同性别护士的就业情况男护士就业前景好这个观点越来越深入人心。许多高等护理院校护理学专业也招收一部分男生。但是,现阶段护理院校和医疗机构仍然是女护士生源充足，男护士短缺，部分已被录取的男生仍要改专业。目前，我国男护士数量尚未有明确统计，但从各医院实际情况来看，在我国护士队伍中，男性比重远远小于女护士。除了一些专科医院有少数男护士外，综合性医院和基层医院很少招聘男护士，经济发达地区的护士严重短缺，男护士更加供不应求。护士执业资格考试专科毕业几年可以考？河南比较好的护士执业资格考试有哪些

护士执业资格考试合格标准。河南比较好的护士执业资格考试有哪些

为了解现阶段我国护理人力资源现状和护生就业形势，采用文献研究法,对我国护理人力需求、护生就业现状等问题进行了研究。结果显示，我国护理人力需求在临床、社区护理等领域缺口较大,而护士的就业形势却依然很严峻。在社区护理、临床护理、涉外护理等领域的就业仍存在许多不合理的问题。因此，积极探索提高护生就业率的策略,进一步改善护士就业现状，是时展的需要。随着社会的进步、经济的发展，社会对护理人力的需求也日益凸显。2004年护理专业被教育部、卫生部等六部委列入国家紧缺型人才专业。护理人才逐渐走俏也成为当今社会不容忽视的现象。但是，伴随着高等护理院校的扩招以及护生就业观念与社会需求脱节等原因，目前护生就业现状仍有许多问题亟待解决。为适应社会新的发展需求，应加强高等护理教育、转变就业观念、提高人才培养质量，进一步优化护生就业结构。河南比较好的护士执业资格考试有哪些