智能化运维平台——提供***电站运维工具软件说到底就是一个工具，是一个平台，是把所有的经验能够固化下来的一个工具和手段，通过这样的平台，让业主在执行过程中更清晰、效率更高。智能系统平台总结：满足多级应用，多种应用场景的不同需求运维团队——输送***电站运维人才对于运维，**重要的一点是人，因为**后执行都是委托人在运维，所以推出了光伏电站运维人才培训，联合了很多大学、机构，包括一些第三方的的厂商，想通过跟互相的合作开展光伏电站人才教育，为光伏电站输送更加高层次的人才。不光给电站进行简单的培训，还是想下一阶段为电站输送培训过的人才。**后用之前在北京梁司长**后的发言结尾“太阳普照大地，能量无处不在”。我觉得我们应该从各方面为光伏行业做更多的贡献，来保证真正让光伏***或者光伏电站在长达25年的生命周期当中提供源源不断的服务和能量。（感谢北京木联能软件股份有限公司副总经理李韧关于“从光伏电站运维看***如何持续领跑”的分享）责任编辑：晓光伏。江宁区工商业电站运维代建。海陵区工商业电站运维建设
2、化运维服务光伏扶贫项目一般单电站装机容量小，整个项目分布***，且位于贫困地区，农户缺乏电气基本知识，更没有运维能力，难以完成电站定期巡检、故障排查、设备检修、清洗周期制定等基本运维工作。对于杂草遮挡对系统和组件性能的影响，农户和普通电工无法做出正确认识，也没有相应的检测工具，因此为了保障光伏扶贫电站25年以上稳定运行，需要专门的运维企业提供的运维服务。3、智能化电站运维管理针对分布式电站运维“无标准、难管控、难量化、不”的问题现状及难点，结合光伏扶贫电站设备数量多（故障点多）且不易快速定位、工作环境差及人员流动性频繁等特点，在光伏扶贫项目中可以引入智能监控、智能运维。首先通过线上平台进行远程集中管理、故障远程诊断，然后通过线下技术人员的维护、检修，实现O2O的运维模式。O2O运维模式即线上“集中监管+远程诊断”、线下“现场检修+按需服务”，由木联能率先提出。对于杂草遮挡造成的组件输出降低，在监控系统中一般反应为支路电流偏低，对于杂草遮挡造成的汇流箱、逆变器停机故障，都会在监控系统报警。O2O智能运维管理模式可同时解决“**”、“运维企业”及“农户”需求。安徽电站运维建设扬中分布式电站运维代建。
16进1出，合计功率80kW）故障，即导致涉及该汇流箱的所有组串都不能正常发电，将影响整个子阵发电量约8%。因汇流箱通信可靠性低，运维人员难以在故障发生的***时间发现故障、处理故障。多数故障往往在巡检时或累计影响较大时才被发现，但此时故障引起的发电量损失已按千、万计算。如果一台逆变器遭遇故障而影响发电，将导致整个子阵约50%的发电量损失。集中式逆变器必须由人员检测维修，配件体积大、重量重，从故障发现到故障定位，再到故障解除，周期漫长。按日均发电4小时计算，一台500kW的逆变器在故障期间（从故障到解除，按15天计算）损失的发电量为500kW×4h/d×15d=30000kWh。按照上网电价1元/kWh计算，故障期间损失达到3万元。组串式方案分析同样不考虑组件自身因素、施工接线因素及自然因素的破坏，采用组串式方案的光伏系统因没有直流汇流箱，无熔丝，系统整体可靠性大幅提升，几乎只有在遭遇逆变器故障时才会导致发电量损失。组串式逆变器体积小，重量轻，通常电站都备有备品备件，可以在故障发生当天立即更换。单台逆变器故障时，**多影响6串组串（按照每串20块250Wp组件串联计算，每个组串功率为5kW），即使6串组串满发，按照日均发电4小时计算。
设备过保运维费用高、原设备或部件不再生产、设计变更等各种原因导致不能按照电站原设备型号进行采购，电站需要使用其他品牌或其他型号的设备进行更换，以满足设备或系统正常运行。常见的替换场景为：①失效组件替换为常规组件甚至是**组件；②小功率组件替换为大功率组件（譬如250Wp替换成285Wp）；③集中式逆变器替换为组串式逆变器；④旧的组串式逆变器替换为**新的组串式逆变器等；4、PID**改造PID效应(PotentialInducedDegradation）指组件长期在高电压工作，在盖板玻璃、封装材料、边框之间存在漏电流，大量电荷聚集在电池片表面，使得电池片表面的钝化效果恶化，导致填充因子、短路电流、开路电压降低，使组件性能低于设计标准。对PID**改造项目，可在固德威逆变器内部加装一块防PID的模块，该PID模块在逆变器正常工作时，该PID模块设置为不工作以降低整个系统的损耗，当检测到光伏面板电压低于设定值（低于逆变器启动电压），PID模块才开始工作，此时逆变器已停止工作；PID模块从AC侧取电，使PV-对PE有一个正向的电压，将PV电池片中的杂质电子流回玻璃面板，从而**到出厂时的功率。生产型技改根据**、行业相关标准要求、或根据集团公司、电网调度的相关要求。吴江区分布式电站运维代建。
培训工作主要包含工业安全培训、电力安全培训、企业文化培训、基础技术培训、专项技能培训培训要与实践相结合才能达到效果。企业文化培训通过宣传公司做事理念和工作方法论，让员工从意识形态上对企业管理得到认同，进而达到无为而治的境界，企业文化是企业培训的魂。所有培训必须形成体系才能真正在企业内落实，实践是企业培训的**，技术人员的培训与技能等级应与工资对应，积极开发网络课程学习促进运维队伍快速成长，形成严肃有效的企业技术培训是保障运维公司**竞争力的关键要素。员工属地化管理是保障运维队伍长久稳定的关键，属地化招聘合适人才，并评估行业薪酬水平后根据技能和竞聘岗位确定薪酬；组件清洗服务的采购可分就地采购和集中采购，就地采购的优势在于清洗队伍能够快速响应电站组件清洗需求，集中采购优势在于方便控制运维成本；可根据运维队伍的配置情况和技能水平适应性选择设备外委维修服务，外委维修服务主要控制点是安全管理、成本控制、响应速度、维修质量、承包商评价体系管理等。运维业务的发展需以客户体验为导向，运维公司需建立完善的运维管理体系。高新区分布式电站运维代建。泰州分布式电站运维代建
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、处理：在正常负荷和正常冷却条件下，变压器温度较平时高出10度或变压器负荷不变，温度不断上升，如检查冷却装置、温度计正常，则认为变压器发生内部故障，应立即将变压器停运，以防**变大。4、变压器自动跳闸的处理变压器自动跳闸时，如有备用变压器，应迅速启动备用设备，然后检查原因，查明何种保护动作，跳闸时有何外部现象（如外部短路，过负荷等），经检查不是内部故障引起，可试送一次，否则须进行检查，试验，以查明变压器跳闸的原因后方可送电。5、变压器着火的处理、变压器着火，首先将变压器各侧电源切断；、有备用设备的，则应迅速投备用设备；、迅速使用干粉灭火器灭火；、联系相关单位做好**处理。6、变压器过流保护动作的处理、检查母线及母线上设备是否有短路，有无树枝及杂物等；、检查变压器及各侧设备是否有短路；、若因短路引起，则应在排除故障后方可送电；、如系母线故障应考虑切换母线或转移负荷；、经检查是越级跳闸，汇报站长后，试送电；、试送电良好，逐路检查出故障分路。海陵区工商业电站运维建设
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