工作服定制的过程也是一个与员工互动的过程。企业可以让员工参与到工作服的设计和选择中,听取他们的意见和建议。这样不仅可以提高员工的满意度和归属感,还可以让工作服更加符合员工的需求和喜好。例如,企业可以组织员工进行工作服的设计比赛,让员工发挥自己的创意和想象力,设计出自己心目中的理想工作服。然后,企业可以将员工的设计作品进行评选,选出相当的作品作为企业的工作服设计方案。通过这种方式,企业可以让员工更加积极地参与到企业的文化建设中,增强员工的凝聚力和向心力。 东格质造 - 工作服定制充足的现货确保了快速交付,满足客户紧急需求。合肥环卫工作服订做
几招预防工作服褪色小窍门(一)
在生活中,有很多的人肯定都遇到过很多无奈的事,比如,平常买的衣服突然发现多了一块洗不掉的污渍,或是才穿不久的衣服就发现有褪色现象,于是,心疼价格的同时,也把这样件衣服打入了冷宫。可想而之,人注重形象的重要性随时都在。尤其是天天都能上身的工作服,一星期都在光顾着它,却发生了褪色,别提有多沮丧了。又因为褪色的原因,总是觉得工作服没洗干净,或者是显得工作服很陈旧,不平整。特别是因为面料发生了变化,所以工作服的寿命也变短了。这样苦恼的问题,一而再,再而三的有人一再提起,那么,只好由小编来给你讲解几招预防工作服褪色小窍门喽!
1、如果是企业单位新订制的新工作服,那么一定要以衣服的面料来决定洗涤,或是浸泡冷水,或是浸泡盐水,数小时后取出即可,这样有利于防止工作服在以后的穿着中褪色。
2、由于很多的工作服,在工作人员上身穿着后,清洗的时候都会产生褪色现象,所以在清洗工作服前,先在冷水中放入几勺盐,泡上二小时,进行工作服的固色,然后再进行清洗,就可以了。
3、可以用喝剩下的凉茶,浸泡工作服二十分钟,然后再用手搓洗,漂洗干净,就能防止褪色,因为凉茶也具有固色作用。 天津连锁品牌工作服款式东格质造-工作服定制,1万+实拍案例,海量现货+按图定制,数量灵活+支持加急!
工作服定制加工不可忽略的几大细节(一)
现在很多企业为了提升企业文化的形象和内涵,都开始统一定制印有公司LOGO和字号的制服,不仅形象好而且也做到了一个宣传作用。
在定做工作服的时候,质量至关重要。这不只关乎到企业员工穿着的舒适度,也关系到以后的使用寿命,不管是布料的选择,还是样衣尺码的校对,都需要认真的对待,才会万无一失。那么,工作服定制生产过程中,应该注意哪些问题呢?
一、工作服定制面料
多数情况下,本着既经济实惠,又美观体面的原则,应当优先考虑棉毛、纯毛、、毛麻、纯棉、棉麻毛涤等面料。纯毛、纯棉、纯麻等面料,吸湿、透气、贴身、舒适、外形美观、穿在身上显得较为美观。经济条件如能允许,应对此予以优先考虑。棉毛、棉麻、毛麻、毛涤等等,皆属于混纺面料。
有些时候,为了从事某些特殊工作或是适应某些特殊环境的需要,用以制作工作服的面料,通常还会被要求具备某些比较特殊的功能。
二、工作服定制色彩要求
工作服的色彩宜少而不宜多。工作服定做具体来说,选择工作服的色彩时应当优先选择本单位的标志性色彩。在用来塑造单位形象的“形象识别系统”之中,标志性色彩占据着重要的位置。
工作服的定制有很多工艺可以选择。烫印工艺就是其中之一,也是很常见的工艺。它具有快捷、精致的特点,烫印工艺定制的工作服不仅美观,而且价格实惠。那么如何保养烫金后的工服呢?让我们看一看。TT-衬衫烫印烫印工艺的原理是什么?烫印的原理很简单,就是在烫印纸的表面有一层特殊的粘合层,在高温下与底层纸基分离,采用烫印油墨的耐高温性和油墨本身的防水不褪色特性。烫印工艺的适用范围?适合烫印工艺的面料一定要耐高温,只要转印面料耐高温,大部分都适合这种工艺。如何保养工作服的烫印?1。刚买的工作服会觉得有点硬,洗完会变得柔软很多;2。新加工的工作服,48小时后才能洗;3。洗衣服时,不要用手摩擦烫印图案的表面,烫印图案不会附着赃物;4。不要用含漂白剂的洗涤剂洗涤,用40℃以下的温水或冷水洗涤;5。尽量不要用洗衣机洗。用洗衣机洗的时候,把有花纹的一面转到反面再洗;6。洗的时候不要太用力洗领口,以免领口变形;7.晾晒时,衣架只能从衣服下摆宽松的部分插入,切不可直接从领口部分用力,以免领口失去弹性后松动;8。洗完后,马上从洗衣机里拿出来。不要用干衣机烘干。自然晾干。不要把烫金工作服暴露在阳光下。9。如果衣服需要熨烫。 东格制造 - 工服定制,原知服饰可以为企业来样衣服印绣LOGO,花纹图案。
企业统一工作服对企业而言有哪些优势呢?带着这个问题,我们来听听上海工作服厂家——原知服饰的专业制服师傅的解答。原知服饰认为,统一工作服是根据客户需求,结合团队文化的特点、职业、年龄结构、物理特征、习惯等多方面因素进行设计的。从服装的色彩、面料、样式、形状匹配等方面考虑,旨在为客户创建一个新的、富有内涵和品位的职业形象。统一工作服在增强企业形象方面发挥了积极作用,它展示了企业文化的内涵。实际上,工作服也是一种宣传手段。例如,许多服务行业的员工都穿着带有公司标志的统一工作服,无论走到哪里,都是一个移动的广告,有助于提升企业的**度和品牌形象。原知服饰还指出,工作服制服可以根据不同的材料和气候进行分类。根据使用场景和季节的不同,可以选择不同的材料,如纯织物、混纺织物、皮毛以及其他特殊材料。纯纺织物包括天然纤维如棉、麻、毛、丝,以及化纤如聚酯、尼龙等。混纺织物则是两种或两种以上材料的混合纺织布料。这种多样化的选择使得统一工作服更加适应不同的工作环境和气候条件。 东格质造员工工服定制,专业服务平台,已为众多企业定制四季不同个性鲜明的企业制服,设计新颖,质量上乘!南通工作服价格
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公司工装定制的版型面料做工都很重要,而其中关键的就是公司工装定制的面料的选择了,面料的好坏直接决定了工装质量的高低。公司工装定制的全棉面料要不打皱客户的这个需求是可以理解的。毕竟现在工作服有关企业形象,都希望衣服挺阔,好打理,穿着又舒适,形象又好。公司工装定制那么含棉高的工作服如何达到挺阔的效果呢?首先为使含棉高的面料挺阔,在制作过程中不可避免要添加更多化学物。大的面料厂还好,小厂的问题可能会比较多。有的客户穿着不健康的工作服面料甚至会全身起疙瘩。打皱的棉质面料比不打皱的棉质面料更健康。客户如果一定要选择,也建议选择大品牌的免烫面料,采用大工厂的成衣免烫工艺制作。公司工装定制的全棉面料要不褪色的只要是符合环保要求的深色全棉面料工作服,有褪色其实是正常的。以小编自己经验,穿着进口面料的工作服,也有褪色的。如果一点都不褪色,很有可能是固色剂添加的比较多。固色剂原料组成上分为含甲醛、低甲醛和无甲醛三类。早期的固色剂由于含有较高的游离甲醛而导致皮肤发炎,所以现在对色牢度等级和甲醛有了明确要求,不能超标。但是一点都不褪色,这种违背自然常识的效果,有可能对身体会不太好。 合肥环卫工作服订做
工作服定制还可以体现企业的文化内涵。企业可以将自己的价值观、使命、愿景等文化元素融入到工作服的设计中,让员工在穿着工作服的同时,也能感受到企业的文化氛围。例如,在一些注重创新的企业中,工作服可以设计有科技感的图案和元素,体现企业的创新精神;在一些注重团队合作的企业中,工作服可以设计有团队标志和口号,增强员工的团队意识。通过工作服的定制,企业可以将自己的文化内涵传递给每一位员工,让员工更加认同企业的价值观,从而更加积极地为企业的发展贡献自己的力量。 东格质造-工作服定制,可设计与送样,面料挺括,不褪色不变形,精致印绣/工艺齐全!北京冬季工作服款式 秋季工作服定做的注意点 随着...